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「青木仁志」の検索結果28件

  • 2021年4月30日
  • 2021年4月30日
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産学連携で学校スポーツ教育を変革する パートナーシップが始動

産学連携で学校スポーツ教育を変革するパートナーシップが始動 近年、さまざまなトラブルが表出している学校スポーツ。その根底には勝利至上主義が根づいており、「勝たなければ意味がない」という価値観に指導者や選手らが縛られ、さまざまな歪みが生じている。また高圧的に叱る、脅す、罰するなどの方法によって選手をコ […]

  • 2021年4月30日
  • 2021年4月30日
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生まれ変わる組織 文化を変えるリーダーの決断

「時代の変化に順応し、躍進を遂げ、変革を起こすこと」。 それが多くの組織に求められている昨今。 取り組みを変えることはもちろん大切ですが、 何よりも求められるのは、 組織に属する全員の判断基準や考え方の土台となる 組織文化の転換と言っても過言ではないでしょう。 しかし、言葉にするのは簡単でも、実践と […]

  • 2021年2月11日
  • 2021年7月17日
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逆境は「変革の好機」 ~ 将来の成長エンジンを、いまこそ見極める ~

インナービューティという新たな価値を提案することで、エステティック業界に新潮流を起こし、急成長を遂げているプロラボホールディングス。そのマーケティング力やブランディング展開は、国内外で高い評価を獲得している。しかしそんな同社も、設立当初から順風満帆に事業を展開してきたわけではない。数々の逆境のなかで […]

  • 2021年1月14日
  • 2021年1月18日
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子どもと部下の 「志」の育み方 一歩踏み出す「やる気」を引き出すひと言

内側に眠る「やる気」を引き出し、 自ら「夢」や「志」を掲げ、 自ら達成に向かう自主自立した人材を育てること。 子ども教育においても、社員教育においても、 それが一つのゴールと言ってもいいでしょう。 しかし、実に半数以上の方が、 子どもや部下の教育に悩みを抱えているという 調査結果も幾多と存在している […]

  • 2020年11月6日
  • 2021年7月7日
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財務のプロが語る、逆境の時代に生き残る経営の本質

コロナの感染拡大により先行きが見えにくい状況の中、財務戦略は多くの経営者にとって最大の関心事の一つではないでしょうか。こうした逆境の時代、変化の時代を生き抜くために必要な、経営の要諦とは一体なにか。様々の企業の上場やM&Aを支援してきた財務のプロフェッショナルである仙石実氏に話を伺いました。 […]

  • 2020年10月27日
  • 2020年11月2日
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逆風を力に変える志経営

志経営。それは売上や規模ではなく、組織の存在理由、すなわち「志」を果たすことを土台に置いた経営手法のことです。世界経済が逆風にさらされている状況においても、業界を代表した活動をされ、発展し続けている企業の共通点がまさにこの経営手法と言えるでしょう。志経営をどのように実践すればよいのかを紐解く3社の成 […]

  • 2020年8月31日
  • 2020年9月2日
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ブレない心 -弱さを乗り越える自己との対峙-

白熱電球を発明したエジソン。飛行機を発明したライト兄弟。医療看護の全面改革を行ったナイチンゲール。歴史に名を刻んだ偉人たちの偉業。それは彼らの強い信念によって成し遂げられました。幾多の困難や、可能性を否定する声に人知れず葛藤しながらも、その信念を貫きとおしたブレない心。 果たして、そんなブレない心は […]

  • 2020年7月11日
  • 2020年8月19日
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コロナショックが示したリーダーシップの本質

新型コロナウイルスの影響で、数多くの変化が起こっており、 企業の経営も、家庭の人間関係も、厳しい状況に置かれています。 その一方で、これを機に成長し、発展している方々もいらっしゃいます。 この逆境下で、成長を支える「リーダーシップ」とはなにか?紐解いてまいります。  

  • 2020年4月24日
  • 2020年6月10日
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逆境を乗り越える経営者の条件

どんな企業も経営を続ける上で遭遇する「逆境」 しかし、それでも圧倒的な成果を残している企業が存在します。 そんな企業の経営者たちは、共通して盤石な組織を作り上げてきましたが、そこには必ず「コア」となる存在がいます。 いかにしてその組織の「コア」を作り上げてきたのか、その真髄に迫りました。   […]

  • 2020年3月31日
  • 2020年8月28日
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オリジナル生徒手帳を活用した「目的教育」を、高校教育の現場で本格導入

学校法人花巻学院理事長/花巻東高等学校校長 小田島 順造 アチーブメント株式会社 代表取締役会長 兼 社長 青木 仁志  大谷翔平選手や菊池雄星選手らを輩出した岩手県の花巻東高等学校が、アチーブメント株式会社と連携して、人生を戦略的に生きるための特別カリキュラムを導入。『立志 夢実現』という同校の指 […]

  • 2020年3月24日
  • 2021年6月15日
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利他の心を育める人間こそが、本物の経営者である

アチーブメント株式会社 代表取締役会長 兼 社長 青木仁志 社員が高い志を持ち続けられる環境を作り、一人ひとりの能力と主体性を最大限に引き出せる組織こそが、長期的な成長を手にする。その成長の原点を作っているのはトップである経営者の考え方と行動に他なりません。では、いかにして社員の志を育むのか。この疑 […]

  • 2020年3月24日
  • 2020年4月6日
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国を率いる“リーダー”輩出に向けて

一般社団法人日本経済団体連合会 米国事務所長 魚住康博 アチーブメント株式会社 代表取締役社長 青木仁志 アチーブメント株式会社 顧問 木俣佳丈 一般社団法人 日本経済団体連合会、通称『経団連』 「財界総本山」とも称され、日本商工会議所、経済同友会と並ぶ「経済三団体」の一つとして、日本経済に与えてき […]

  • 2020年3月24日
  • 2020年8月24日
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事業価値への共感なくして、主体性は生まれない

アチーブメント株式会社 代表取締役社長 青木仁志 学んだ情報を活かして、さまざまな仕組みを導入し、新たな取り組みを始めたものの、なかなか浸透せず社員からも賛同の声が得られない。それは組織の成長を作り出すうえで、多くの経営者がぶつかる壁ではないでしょうか。一体どのようにして社員の心を掴み、組織を動かし […]

  • 2020年3月24日
  • 2021年2月18日
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プロフェッショナルの哲学〜3人のスペシャリストが歩んだ達人への道〜

京大人気ナンバーワン講義担当の火山学者 鎌田浩毅 2万症例を執刀した世界的心臓外科医 南和友 40万名を研修した能力開発スペシャリスト 青木仁志 〝プロフェッショナル〟。専門性を極めた人物のことを人はそう呼ぶ。どんな業界・職種であっても、一つの道を極めることは並大抵なことではない。しかし、プロとして […]